例如以后主管销售的卫刚不知道怎么跑销售，她带着宋文一起给他出谋划策。

可现在是初创时期，她还有精力搞得定！

但是等到助学项目做大了，她目前带的人也都有了丰富的经验，可是他们就要边做边带教新人，时间上怎么合理安排，不会出错，她都没有想好！

其实今天从隔壁回来后，她就想着要是能有个培训团队就好了，或者有个主责人，这样她有什么想法就和主责人去说，让主责人去负责执行落地，她就能有充分的时间去思考接下来怎么做，才能更好的引导这个项目健康运转。

“云云，之前王大力那边需要人，你都知道找我帮你解决，怎么到了自己身上，就把我给忘记了？”蒋季同见电话中只有苏云云的呼吸声，语气和缓下来。

“我……”苏云云迟疑了下，但是接着说道，“我这个助学项目也是第一次做，之前也不知道国内有没有相关的人才，所以也就没有想过找你，就打算先摸着石头过河。”

“摸着石头过河不是不行，但是这耗费的时间精力太多，”蒋季同在电话那端叹了口气，“而且你都不问我，怎么就能确定国内没有相关的人才呢？还有就是国内没有，国外总有吧！”

“国外？”苏云云有些惊呆了，“我这个项目刚刚开始，用不着这么大动静吧！”

“你这项目是刚开始，但是未来的前景你心里应该有数吧！”蒋季同不知道说什么好了，“所以未雨绸缪是十分有必要的。”

“至于国外肯定有这样的人才，不过我已经帮你找到了一个有相关经验的人，他是香港人，祖籍东省，后天就能到京城。”蒋季同缓了缓，继续说道。

“真的吗？”苏云云闻言非常惊喜，“蒋哥你真的帮忙找到了一个有经验的人才吗？”

“我骗你做什么！”蒋季同听出了苏云云的兴奋，嘴角含笑，“我这几天就是在找这个人，只是人没确定下来，不好和你说，免得让你失望，这不，刚刚确定下来，就不管天已经晚了，还要打电话给你。”

“再晚也可以打电话！”苏云云开心极了，这蒋季同就是一个快乐盲盒，什么时候找他都能帮忙解决问题，不找他，他还会自动解决问题。