第32章 领地拓展

顾野主管领地物资管理和工资发放,钱放主管户籍和居民领地适应与安排。

他们都是一阶职业者,修炼方面的天赋并不佳,都只有E级天赋。

但是却适合领地管理,有了这两个领地管理人才,赵峰算是彻底放下了领地政务管理的担子。

花了几天时间才把领地上的建筑全部都搬好。

接着又是修路,修灯,为一些区域补充一些生活设施,又花了不少时间。

最后给领地建筑品质升级还要花费几天。

经过十多天的整理修建,领地的基本框架终于算是搭建好了。

这期间领地又被征召进入万族战场两次,李林基本上用流火箭雨打完一波后直接退了,自然没有得到什么好的奖励。

现在领地上还差经济架构这方面需要改进,领地现在的收入基本上都是靠李林的专利和丹药,其他的领地上还有大量低阶材料没卖。

支出大头是研究费用和一些建筑升级材料,其他是一些乱七八糟的物件。

吃穿等领地上基本可以自给自足,以后按部就班发展就行,这个不用花什么大钱。

凭李林的专利收入应该可以支持领地运行,但是还存在一些问题。

如何将领地大量的低阶原材料转化成可用资源,毕竟领地缺乏对应职业人才,这要等到领地从联盟招来大量人口才有可能解决。

一旦大量联盟人口涌入,领地就必须放开经济,不能一直吃大锅饭了,李林决定重新设置一个收获标准。

领地内普通工作一天200铜币,包括食堂,种田,挖矿等工作。

管理者工作一天300铜币,包括政务部门,城防城管部门,建筑管理者等。

其他特殊职业,特殊人才的工资看其为领地带来的效益分配工资。

领地外工资加一倍,N阶职业者工资加N倍,同时取消领地食堂饭菜的免费供应。

普通人一顿饭差不多10铜币,房屋领地安排,也能自主购房,领地安排住房不能买卖。

外出收获算自己的,同时每天工资根据特殊贡献增加,申请后发放。

虽然这些规则有些复杂繁琐,有些还需要进一步细化。

但是有领地管理中心的分析和辅助处理,能够减少大量的工作量,不会给政务管理部门的人带来很大的压力。